凯发国际,凯发国际登录,凯发国际官网,凯发国际娱乐,凯发国际注册,凯发娱乐K8,尊龙凯时为深入贯彻落实《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》，河南省持续推进各行业领域生产经营单位建立并实施事故隐患内部报告奖励机制。现将第七批典型案例公布如下：

　　案例一：2025年12月，南阳市内乡牧原养殖有限公司员工发现养殖场内有限空间池体未加盖落锁，存在中毒窒息风险，随后立即向公司安全管理部门报告，公司接报后及时处理隐患，并依据规定奖励该员工500元。

　　案例二：2025年6月，商丘市河南龙宇煤化工有限公司气化一厂员工发现气化框架5楼氧气管线总管弯头周边存在泄漏风险，随后立即向分厂报告，分厂接报后及时处理隐患，并依据规定奖励该员工3000元。

　　案例三：2025年5月，焦作三岛公司一车间员工发现起重机的行走电机因线路老化导致短路，随后立即向公司报告，公司接报后及时处理隐患，并依据规定奖励相关员工共计7600元。

　　案例四：2025年3月，郑州航空港兴港电力有限公司巡检人员发现洪泽湖大道#02杆上方架设横担，距上方带电线米，极易发生触电风险，随后立即向公司报告，公司接报后及时处理隐患，并依据规定奖励公司员工1000元。